Les clés du succès dans le management de transition

Passer par le management de transition est souvent inévitable pour les entreprises. Plusieurs situations expliquent la nécessité de faire appel à un manager de transition. Mais comment s’assurer du succès de cette opération ?

Disposer de dirigeants et managers de transition qualifiés

A certaines phases de sa vie, l’entreprise a besoin de l’intervention de dirigeants et/ou de managers de transition de haut vol. Les profils experts recherchés pour assurer le succès d’un management de transition ne courent pas les rues.

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Raison pour laquelle, une entreprise en quête de candidats pour gérer un projet, transformer une activité ou encore redresser une entité doit se tourner vers une société comme NIM Europe. Vous pouvez accéder au site ici pour trouver les dirigeants et/ou les managers qualifiés dont vous avez besoin.

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Un management de transition mis en place à temps

Les missions assurées dans le cadre d’un management de transition sont souvent des missions temporaires, mais à caractère plus ou moins urgent. Si votre entreprise a besoin d’un manager ou d’un dirigeant dans les plus brefs délais, sachez que NIM peut vous le trouver en pas plus de 48 heures.

L’identification, la qualification et la sélection de dirigeants et de managers de Transition n’est pas une mince affaire. De la pertinence du choix effectué dépend la réussite du projet de l’entreprise. Raison pour laquelle une des clés du succès dans le management de transition est aussi la pertinence de la sélection du professionnel.

Des managers immédiatement opérationnels

Votre entreprise peut avoir recours au management de transition pour des missions de Direction Générale, Finance et Gestion, RH, Opérations Industrielles ou encore Marketing et Sales.

Vu le caractère urgent des missions, votre entreprise a intérêt à trouver l’homme de la situation au plus vite et à démarrer la mission. Outre le processus rigoureux de la sélection du chargé de mission, NIM s’engage à vous le fournir opérationnel en 3 jours.